同煤漳电河津发电锅炉作业区三举措助推班组建设

今年以来，河发电锅炉作业区始终坚持以“高标准、严要求、好效果”为工作目标，进一步完善班组建设机制，规范班组管理，大力推进班组建设，促使 “最小音符”强发声。

学习多样化，激活末梢神经。该作业区围绕提高员工应知应会和现场操作能力，按照“缺什么、补什么、学什么”的原则，除日常规定的教育培训以外，还建立了微信群、并举办“微课堂”“微会议”等，让员工在工作中学习、学习中工作。通过形式多样的学习平台，努力营造学技术、钻业务、争先创优的浓厚氛围，提高班组长的学习力、执行力和创新力。

强化安全保障，畅通中枢神经。班组安全工作开展的扎实与否，直接关系到分公司的安全生产和设备的安全运行。该作业区严格要求确保现场管理质量，在班组间比标准、比规范、比秩序，努力打造一支“安全生产线”的强有力队伍;为提高班组整体技术业务水平，针对新人积极开展师带徒和岗位双述的深化学习，真正做到人人上安全岗、个个干安全活，推进班组安全管理驶入规范化、标准化轨道。

凝心聚力促发展，构建和谐型团队。该作业区以实现班组和谐发展为目标，坚持以人为本，努力形成员工关系和谐、工作协调、互助互爱的良好氛围;通过技术比武、岗位创新等活动，培养员工积极主动团结协作和创新意识;加强民主管理，落实班务公开，增强员工民主参与意识;积极开展班组文化建设，创建特殊班组文化;通过丰富多彩的文化活动，发挥班组凝聚力作用，从而打造一支文明、向上、和谐、凝心聚力创一流业绩的班组团队。