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迪斯的今天和行业的“明天”

放大字体 缩小字体 发布日期:2022-07-28 12:09:56   来源:新能源汽车网  编辑:全球新能源汽车网  浏览次数:232
核心提示:2022年07月28日关于迪斯的今天和行业的“明天”的最新消息:大众抛弃迪斯的时候,连招呼都没打一声。赫伯特?迪斯,大众集团的CEO,几天前被大众汽车宣布了即将卸任的消息。而就在这个消息放出来的当天,迪斯还在领英平台上分享着对上半年业绩的感想和


大众抛弃迪斯的时候,连招呼都没打一声。

赫伯特?迪斯,大众集团的CEO,几天前被大众汽车宣布了即将卸任的消息。而就在这个消息放出来的当天,迪斯还在领英平台上分享着对上半年业绩的感想和对未来的憧憬。“对自己和大众而言,2022年上半年是一段压力巨大的时期”,迪斯写到,“我们下半场的状态很好!”这时的迪斯肯定想不到(至少在当时肯定是没有意识到),大众集团的下半年里,其实已经没有自己的位置。

大众集团已经为迪斯找好了接班人。7月22日,大众集团宣布,监事会已任命Oliver Blume为集团管理委员会的新主席,将于2022年9月1日起履新,而迪斯将同时辞去大众集团管理委员会主席一职。

迪斯的今天和行业的“明天”

迪斯,图片来源:大众汽车

英雄的没落,其实是时代使然

迪斯2015年加盟大众,初始的职务是大众品牌的CEO,2018年正式升任大众集团CEO,任期5年,原本会在2023年到期。但从2020年年中开始,迪斯就在为自己争取一份延期合同,经过与大众汽车监事会的数轮交锋,迪斯最终在2021年7月得偿所望,成功把自己大众集团CEO的任期延长到了2025年。

可最终的结果却是,迪斯的大众生涯并没有坚持到这份延期合同正式生效。

迪斯之所以会陷入到当前的被动局面,原因有很多。曾经让迪斯在大众生涯初期名声鹊起的“成本控制大法”其实早已经出现后遗症,迪斯要控制成本缩减不必要的工作岗位,在国外市场上代表着工人利益且权利相当大的工会肯定会产生不满,迪斯和大众工会的矛盾越来越难以调和。此外,迪斯性格强势,而且是积极的改革派,这样的人物,在大众这种还带有明显家族化特征的企业中,想不得罪人、一直受到大众集团背后几个大家族的支持,也几乎是不太可能的事情。

和大众工会的矛盾,不被大股东信任等,这些都是迪斯被迫离开大众的原因,但归根结底,迪斯其实是被时代抛弃的。

现在已经是新能源车的时代。

短短数年间,大众为代表的传统汽车巨头,已经成为新能源领域的追赶者。尽管在迪斯的推动下,大众已经是传统汽车制造商中比较积极拥抱电气化的企业,此前也已经取得了一定的成绩(2020年,大众集团交付了约23.16万辆纯电动车,是2019年交付量的3倍以上;2021年大众集团的电动车销量超过了45万辆),但和已经在全球电动车领域占据龙头位置的特斯拉相比,无论是市值还是电动车销量数据上,大众都被甩开了不小的距离。2021年特斯拉在全球范围内的电动车交付量已经接近百万辆(93.57万辆),市值方面,特斯拉一度已经突破万亿美元大关,大众汽车还在千亿美元上下徘徊。

迪斯的今天和行业的“明天”

国产ID.4,图片来源:大众汽车

更糟糕的是,因为迪斯负责的软件部门——Cariad软件开发不顺利,导致了大众集团多款计划中的电动车无法如期推出,延缓了大众集团旗下多个品牌的电动车既定规划。盖世汽车整理的资料显示,奥迪新的旗舰电动车要到2027年才会推出,较原计划晚了三年;宾利到2030年只销售纯电动汽车的计划能否实现目前也已经存疑;保时捷新电动车型Macan及其姊妹车型奥迪Q6 e-tron原计划于明年推出,现在也面临延期。其中的原因,主要都是Cariad在为这些车型开发新软件方面,远远落后于计划。

迪斯执掌大众汽车之后,一直在推动着大众汽车的电气化转型,2022年年初还曾提出,大众集团将投资890亿欧元用于电动汽车研发和数字化,这笔投资占集团总投资的56%。那么问题也来了,按照大众汽车当前在电动车领域的表现,如此大规模的投入,何时才收回成本实现盈利呢?对任何一家企业而言,看不到收益的长时间、大规模投入,可能都很难服众。再加上由迪斯主导的部门,因为研发进展缓慢已经影响到整个集团的电动车投放节奏,迪斯被“发难”,也就是情理之中的事情了。

所以归根结底,迪斯的下台,还是电动化转型的成效,并没有让幕后“老板们”满意。

 


 
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